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一、总体情况
2024年，我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定不移地贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，始终将政府信息公开工作作为提升政府公信力、优化服务效能、保障公众权益的重要举措，全力推进各项工作，在信息公开的广度、深度与质量上均取得显著成效。本报告由总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议及行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况、其他需要报告的事项共六部分组成，所列数据的统计期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。
（一）主动公开情况
2024年度通过政府网站主动公开信息232条，其中工作动态信息67条。通过“旺苍人社”微信公众号发布信息246条，其中政务信息93条，招聘信息18条，其他信息134条。
（二）依申请公开情况
2024年度，我局共受理政府信息公开申请1件。
（三）政府信息管理情况
建立健全严格的信息发布审核机制，所有拟公开信息需经股室负责人、分管领导审核把关，股室负责人重点审核信息内容的准确性、完整性及合规性，确保信息真实可靠、符合政策法规要求。安排专人负责信息公开平台维护，严格信息公开时限，及时公开各类信息，切实提高政府信息公开时效性。严格执行信息保密制度，对涉及个人隐私、商业秘密的信息严格保密，在公开过程中进行脱敏处理。开展文件清理工作，经梳理，2024年我局未制法行政规范性文件。
（四）平台建设情况
加强信息发布平台的运行维护，对微信公众号栏目动态优化调整，采用图文并茂、视频讲解、案例分析等多种形式对重要政策进行解读，增强政策可读性。积极拓展新媒体公开渠道，通过“旺苍人社”微信公众号、旺苍融媒、抖音等平台及时发布人社政策、工作动态。拖宽线下公开渠道，在政务服务中心人社窗口设置信息公开专区，摆放政策宣传资料、办事指南等纸质材料，方便群众现场查阅。
（五）监督保障情况
组建办公室及相关部门协同负责的工作机制，对信息公开工作进行全面检查，内容包括信息发布的及时性、准确性、完整性以及审核流程执行情况，对发现的问题及时通报并整改。建立信息公开工作考核评价机制，将信息公开工作纳入各股室、直属单位年度绩效考核指标体系。明确考核标准，对信息发布数量、质量、及时性、公众满意度等方面进行量化考核。
二、主动公开政府信息情况
|
第二十条第（一）项 |
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|
信息内容 |
本年制发件数 |
本年废止件数 |
现行有效件数 |
|
规章 |
0 |
0 |
0 |
|
行政规范性文件 |
0 |
0 |
0 |
|
第二十条第（五）项 |
|||
|
信息内容 |
本年处理决定数量 |
||
|
行政许可 |
11 |
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|
第二十条第（六）项 |
|||
|
信息内容 |
本年处理决定数量 |
||
|
行政处罚 |
1 |
||
|
行政强制 |
0 |
||
|
第二十条第（八）项 |
|||
|
信息内容 |
本年收费金额（单位：万元） |
||
|
行政事业性收费 |
41.48 |
||
三、收到和处理政府信息公开申请情况
|
（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） |
申请人情况 |
||||||||
|
自然人 |
法人或其他组织 |
总计 |
|||||||
|
商业企业 |
科研机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 |
|||||
|
一、本年新收政府信息公开申请数量 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 |
||
|
二、上年结转政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
三、本年度办理结果 |
（一）予以公开 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 |
|
|
（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
（三）不予公开 |
1.属于国家秘密 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
|
2.其他法律行政法规禁止公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
3.危及“三安全一稳定” |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
4.保护第三方合法权益 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
5.属于三类内部事务信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
6.属于四类过程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
7.属于行政执法案卷 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
8.属于行政查询事项 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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|
（四）无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
|
2.没有现成信息需要另行制作 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
3.补正后申请内容仍不明确 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
（五）不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
|
2.重复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
3.要求提供公开出版物 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
4.无正当理由大量反复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
（六）其他处理 |
1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
|
2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
3.其他 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
（七）总计 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 |
||
|
四、结转下年度继续办理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
|
行政复议 |
行政诉讼 |
|||||||||||||
|
结果维持 |
结果 |
其他 |
尚未 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 |
||||||||
|
结果 |
结果 |
其他 |
尚未 |
总计 |
结果 |
结果 |
其他 |
尚未 |
总计 |
|||||
|
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
五、存在的主要问题及改进情况
目前，我局还存在政务信息公开内容的广度和深度不足、精细化水平有待提升、政务公开队伍建设需加强等问题。下一步，我局将采取有效措施加以整改，一是加大主动公开力度，拓展重点领域公开内容，挖掘政策解读深度。二是提高政务公开精细化水平，进一步规范信息发布格式、加强信息准确性审核、注重信息更新及时性。三是强化政务公开队伍建设，定期组织专业培训、开展经验交流、完善激励机制，提升履职水平。
六、其他需要报告的事项
2024年，收取信息处理费0元。
县人力资源和社会保障局
2025年1月16日
川公网安备 51082102000002号