近期，旺苍县财政局深入贯彻落实上级财政部门全面实施预算绩效管理的相关政策和规定，结合县域实际制定出台《旺苍县县级财政预算绩效结果应用管理办法》。该办法聚焦全过程预算绩效管理，夯实多主体责任，拓展多领域结果运用，进一步强化预算绩效管理制度保障。

一是坚持问题导向，强化反馈整改。针对事前绩效评估、绩效目标管理、绩效运行监控和绩效评价等全过程预算绩效管理反馈建议，要求责任单位及时制定整改方案，逐条落实整改目标、措施、时限等，确保建议有回应、问题有对策、整改有效果。

二是坚持压实责任，强化考核通报。加强与组织、纪检、巡察、目标绩效、审计等单位对接沟通，建立预算绩效管理工作常态监督机制。按照县委、县政府关于全面实施预算绩效管理工作的要求，做好预算绩效管理相关数据采集工作，根据考核指标对预算单位开展年度预算绩效管理综合考核。考核结果纳入县委、县政府对县级部门和乡镇党委政府年度目标绩效考核体系。

三是坚持阳光透明，强化公开公示。定期将预算绩效管理工作开展情况与年度重点评价结果等绩效信息报告县委、县政府，并按要求，在一定范围内进行通报。按照政府信息公开有关规定，预算绩效管理主体将各自组织的绩效评价的结果，依法向社会公开，接受社会监督。

四是坚持激励约束，强化预算挂钩。将事前绩效评估结果与新出台重大政策、新增重大项目设立挂钩；将绩效目标编制与预算编制挂钩；将绩效运行监控结果与预算调整挂钩；将绩效评价结果与预算安排、支出方向挂钩。（县财政局 李秋江）