⑴创新补贴申报模式。会同萧山区发改局等部门在浙江省政务服务网“浙里办”开发线上“萧山-旺苍东西部劳务协作务工奖励”补贴申报平台模块，在外务工人员可通过“浙里办”手机APP在线申报务工奖励补贴。

⑵改变技能培训方式。科学谋划推进培训工作，东西部劳务协作技能培训采取小班次、多点位的“袖珍班”培训模式，邀请大学教授等师资力量，加大培训资源统筹，“多点开花”覆盖有需求的农村劳动力，培训成效得到显著提升。今年以来东西部劳务协作培训1162人。

⑶协同组织劳务输出。成立劳务协作工作站，提供对接企业、岗位收集、劳务维权等服务，组织直播带岗招聘活动，面向全县劳动力开展直播带岗招聘，及时将岗位信息扩散，让有务工意愿的劳动力找到更好的就业岗位，实现企业岗位与劳动力求职之间高效对接。截至目前，东西部劳务协作促进务工就业4889人。