为确保村级建制调整改革后各项工作不脱节断档，高阳镇党委政府坚持统筹推进巩固脱贫成果、增强服务功能、推进乡村振兴、加强基层治理等重大工作，全力做实做细村级建制调整改革“后半篇”文章。

一是提能培训促融合。组织8名新进村“两委”班子成员参加了市县新任乡村干部暨重点村党组织书记示范培训班，在学习和交流中大家对农村工作有了全面的了解。同时，积极发挥村“两委”老同志熟悉工作的优势，一对一与新进人员结成对子，通过老同志言传身教，帮助新干部快速融入角色、熟悉工作业务、掌握工作技巧、实现快速成长。

二是建章立制促配合。由镇党委政府牵头，结合各村实际，在广泛征求意见的前提下，统一制定了《便民服务指南》《村班子分工》等制度，保证了工作开展标准一致、统一公平。充分发挥基层党组织在新村融合中的战斗堡垒作用，全面健全村临时党支部领导下的村工作委员会、村务监督小组分工负责制、村民代表会议等制度，形成班子成员协调一致、良性互动的运行机制。

三是思想教育促磨合。镇党委书记全覆盖与90名村“两委”班子成员进行了谈心谈话，“面对面”讲深讲透全镇发展规划，帮助新任干部把握全局、开阔视野。各驻村领导与20余名离任村干部谈认识、谈想法，确保离任干部“离岗不离心”。严格执行“三会一课”制度，全面加强干部的日常教育管理监督，全镇村社党员干部的政治意识、规矩意识、纪律意识明显增强。（高阳镇 任庭婷）