为确保换届工作顺利进行，陈家岭管理办多措并举，及早谋划，精心部署，全面推进换届选举工作，营造出风清气正的换届环境。

一是加强组织领导，实行领导干部分片包干。建立健全领导干部包联责任工作体系，由管理办党委班子成员联系社区居委会干部组成的工作组进居入户指导换届工作，规范程序。

二是加强调研走访，摸清底数掌握实情。采取召开座谈会、走访群众、填写社情调查表等形式进行了调研走访，对换届前班子情况、社区干部思想状况和后备干部情况进行认真摸底调查，做到底数清、情况明。

三是进行干部谈心谈话。由管理办党委书记与社区“两委”班子成员开展了集体谈话，就严格遵循换届选举法律法规和有关政策规定，提出了具体要求。

四是开展换届工作纪律学习。管理办组织机关工作人员、社区干部和党员代表就中纪委、中组部“九个严禁、九个一律” 等省、市、县换届工作纪律进行了学习。通过学习，让党员群众普遍知晓、广泛监督，积极有序参与社区“两委”民主选举，为社区换届选举平稳进行营造出良好的社会氛围。　（陈家岭　　赵明）