县米管局为进一步抓好信息报送工作，通过强化组织领导、制定奖惩办法、细化责任落实等措施，全面强化信息报送工作，确保了今年信息报送工作顺利推进。

一是强化组织领导。局成立了以分管宣传的领导为组长，具体负责该项工作的人员为副组长，各站、办、室负责人及确定的通讯员为成员的全局信息报送工作组，全面负责全局的外宣及信息报送工作。

二是制定奖惩办法。为激励全局干部（含局领导）参与到信息报送工作中，完成质量高、立意深的好信息和调研文章，局根据实际情况制定了奖惩措施，对在信息报送工作上成绩突出的个人和站、办、室制定了特别的奖励措施，并将信息工作完成情况与个人和站、办、室考核相结合。

三是细化责任落实。全局规定了信息报送工作组成员为信息工作责任人，必须无条件参与到信息报送中去，制定了责任人每年的工作任务和采用任务；办公室确定专人负责信息的网络报送及采用情况的收集工作，每季度对信息完成情况实行通报。信息报送措施的推行促进了全局信息报送工作稳步推进，截至目前全局在各类报刊及媒体上被采用的信息近80余条。（县米管局：张天国）